业界视点
涂料“一哥”阿克苏诺贝尔的三个“小目标”
2016-10-19 19:39  

  近日,阿克苏诺贝尔中国区总裁、中国与北亚区装饰漆业务部董事总经理林良琦博士接受了《外服时代Ftimes》的采访,分享了阿克苏诺贝尔的三个“小目标”。

  以下便是报道全文:

  林良琦,阿克苏诺贝尔中国区总裁、中国与北亚区装饰漆业务部董事总经理,2015年9月荣获上海市“白玉兰纪念奖”。曾在飞利浦工作了17年,先后担任飞利浦照明事业部CFO和CEO,2011年加入阿克苏诺贝尔担任装饰漆业务中国及北亚区董事总经理,几个月后又被任命为阿克苏诺贝尔历史上首位中国区总裁。他上任后对中国区业务进行全面整合,推动阿克苏诺贝尔业务在中国的全面可持续发展。

  作为全球*大的涂料化工公司之一,阿克苏诺贝尔的装饰漆品牌多乐士已经在中国家喻户晓。然而,“多乐士很有名,但阿克苏诺贝尔是什么样的公司?大家有点模糊,也有些陌生。”阿克苏诺贝尔中国区总裁、中国与北亚区装饰漆业务部董事总经理林良琦先生说。

  阿克苏诺贝尔的上海办公室,充满了丰富艳丽的色彩。在这里,我们与林良琦先生对话,聆听他介绍全球涂料“一哥”——阿克苏诺贝尔的三个“小目标”。

  市场“小目标”:

  二三线和西部城市的战略布局

  阿克苏诺贝尔的业务范围,远超普通消费者的想象。“我们有三大业务领域:装饰漆、高性能涂料和专业化学品。业务聚焦在四个*终用户领域上:建筑及基建、交通、工业用品和消费品。”林良琦介绍说。从百姓家居装潢中必不可少的墙面涂料、木器漆,到泛用于汽车、船舶、钢结构的汽车和航空航天涂料、工业涂料,阿克苏诺贝尔的产品组合丰富多样,遍布多个行业领域,提供必要的防护和必备的色彩。多乐士(Dulux)、新劲(Sikkens)、国际(International)、Interpon和依卡(Eka)等著名涂料品牌,都属于阿克苏诺贝尔的出品。

  阿克苏诺贝尔总部设于荷兰阿姆斯特丹,在全球拥有约45000名员工,业务广布80多个国家和地区。林良琦介绍,阿克苏诺贝尔与中国的渊源*早可追溯至1898年。而到了20世纪七十年代末,当中国对国际企业重新打开大门时,基于勇于开拓的传统,阿克苏诺贝尔便积极地投身于中国市场。随着中国不断深化经济改革开放,阿克苏诺贝尔逐渐加大对中国市场的投入,中国也已成为公司重要的战略增长地区。截至2015年底,阿克苏诺贝尔在中国已成立了30多家生产基地,包括目前已累计投资4.1亿美元建成的宁波多元化生产基地,1个创新中心、1个服务中心及遍布全国的销售办事处,员工数目近7500人。

  在全新业务战略中,包括中国在内的高增长市场已占到阿克苏诺贝尔总销售额的三分之一以上,并且这一比率预计还将进一步提高。近年来,中国西部及二三线城市快速推进城镇化进程,阿克苏诺贝尔看到了对于产品与服务日益增长的新需求。林良琦说,这也解释了为什么阿克苏诺贝尔在中国的第四个、同时也是*大的装饰漆生产基地今年落户成都,“新基地的建成使我们能够积极响应这一市场需求,同时也让我们的产品与技术专长实现了在本地市场的落地生产,这也将更好地助力当地产业知识与技能共享。”

  阿克苏诺贝尔中国*大的装饰漆生产基地落户成都

  环保“小目标”:

  可持续发展,打造“永续家园”

  提起涂料,许多人会联想起“难闻的异味”、“甲醛浓度超标”这类字眼。但阿克苏诺贝尔始终致力于提供更环保、更健康的产品。“利用更少的资源创造更大的价值是我们的可持续发展及创新战略主旨。在中国,我们也遵循着打造‘永续家园’的可持续发展理念。”林良琦如是说。在知名的富时社会责任指数(FTSE4GOOD)可持续企业排名中,阿克苏诺贝尔依旧稳居行业**。

  阿克苏诺贝尔利用五大支柱来推动可持续发展:产品与服务、能源、废弃物与资源、运输与旅行以及人员与社区。能源方面,林良琦说:“我们对生产过程中的效率使用非常重视,包括每一吨产品的耗水耗能、产生的废弃物数量等,相关指数始终保持在我们的观察范围内。”阿克苏诺贝尔在生产过程中注重减少能源使用。例如,通过持续推进装饰漆上海松江工厂的节能减废项目,推广太阳能光伏发电系统、包装再利用、托盘回收与废水回用等项目,阿克苏诺贝尔大幅度减少了产品整个生命周期的环境足迹。

  产品方面,根据规划,到2020年,阿克苏诺贝尔的环保特优产品将占到30%。林良琦介绍说:“在多乐士产品中,可持续发展已经是我们产品创新的重要平台之一,从抗甲醛系列、竹碳清新居、森呼吸、生态隔热工程涂料以及无添加(VOC Free)系列产品等,我们连续多年通过这个平台,不断地给客户提供更多绿色选择,并给整个行业带来积极的影响。”

  多乐士梦想中心,“多彩开始”公益涂刷,云南多乐士希望小学,还有众多激动人心的地方性公益项目……阿克苏诺贝尔始终致力于为人们的生活“增色添彩”。公司一直积极地在全国范围内推动社会公益项目,不仅鼓励员工作为志愿者积极参与公益活动,并为这些活动提供经费、人力和物力支持,受益者已有成千上万人。

  色彩丰富的阿克苏诺贝尔上海办公室内景

  2015年9月云南昭通希望小学捐赠仪式现场

  文化“小目标”:

  建设宜居城市,创造多元生活

  今年8月,阿克苏诺贝尔与上海市静安区政府签署合作备忘录,启动“人•城市™”计划在中国的首个典范项目。“未来,阿克苏诺贝尔静安‘人•城市™’项目将帮助静安社区重塑历史风貌,改善居民文化、休闲与运动环境。”林良琦透露。这也诠释了阿克苏诺贝尔的第三个“小目标”——通过提供日常必不可少的产品,助力建设更宜居的城市,创造更多元的生活。

  在阿克苏诺贝尔发布的“人•城市™”宣言中,提出了全球城市都应重视的问题,包括色彩、文化遗产、交通运输、运动、教育和可持续发展。在中国参与各项建筑项目,为运输业提供的产品与服务,保护文化遗产,支持教育和运动……阿克苏诺贝尔的“人•城市™”计划已经在中国全面开花,为中国的城市发展注入活力。在上海,2015年,阿克苏诺贝尔中国大学生社会公益奖携手上海静安区静安寺街道展开了“人•城市™”可持续发展社区特别项目,对静安寺街道内的“街坊里弄”文化遗产建筑展开调研,发布全国首份城市社区历史建筑调查报告。

  “凭借一贯在可持续发展领域**的举措,阿克苏诺贝尔致力于打造出一个充满活力的城市和社区,以实际行动帮助人们提升生活品质,创造安全、多彩的世界。而这也是我们在中国努力塑造的企业形象!”林良琦说。

  Ftimes对话林良琦先生

  Q:在加入阿克苏诺贝尔之前,您曾在飞利浦工作了17年,先后担任飞利浦照明事业部CFO和CEO。请问CFO的职业经历,对您担任CEO的管理工作有什么样的影响?

  A:CFO的经历给我的帮助很大。如果我一下子就做CEO的话,我可能数字看都不看,钱该花的就花,只知道“冲”。但财务背景让我时不时有一个回顾,更有规划性,这个习惯对CEO这个职位是一个很好的互补。同时,财务更关注以任务为导向的行为,而CEO更关注的是一个团队的行为,授权、鼓励、激励,并充分利用每个人的特长。相比财务和律师的“怀疑一切”的特性,身为CEO,你必须充分相信你的团队。

  Q:您在跨国公司担任职业经理人约20年,就您个人体会而言,在您的职业生涯中,*大的成就感来自哪里?*大的压力和挑战来自哪里?

  A:我职业生涯中*大的成就感来自于感受到全体员工的成长发展和收获幸福。帮助他们从初出茅庐到独当一面,看着他们对这份工作的热爱与日俱增,这让我感到十分骄傲。至于*大的压力和挑战,莫过于在中西方不同的思想和企业文化碰撞中寻求平衡。比如因为很多时候我们存在着信息的不对称,欧洲总部时常觉得我们中国市场的成功有些“理所应得”。而我就必须不断给他们“洗脑子”,让他们知道在我们业绩增长的背后,中国团队所做出的巨大努力。

  Q:请问您如何评价自己的管理风格?您知道您的同事如何评价您的管理风格吗?

  A:我觉得自己是一个直截了当,喜欢将复杂的事情简单化的管理者。而身边的同事则时常说我是一个矛盾的结合体:向上级汇报时有时候会没有耐性,面对手下的员工时却又很有耐性;CFO的出身让我喜欢以数据说话,CEO的职位又让我经常关注人的发展;长期海外学习工作的经验让我身上兼具中西方的一些思想特质。我想,这份“矛盾”也正是我的管理特色之一吧。

  Q:在您看来,要成为一名优秀的跨国企业职业经理人,哪些素质是*重要的?您对年轻的管理者有些什么样的建议和忠告?

  A:首先是诚信,这是成功之本。其次是待人接物的EQ,这对于团队管理能力的提升非常重要。第三,是社会责任。优秀的职业经理人同样需要对社会和公共事业保持高度的热心。第四则是开放的心态以及果敢的判断力。我不崇尚一个人表现得很世故,我更欣赏拥有包容心和信仰的人。

  阿克苏诺贝尔中国区总裁、中国与北亚区装饰漆业务部董事总经理林良琦

  Q:您有没有较为认同的企业管理理念或者管理大师?如有,可否与读者分享?您认为哪些书籍、期刊或其他媒体节目对企业管理工作有帮助,请您为读者推荐一到两种好吗?

  A:我很欣赏杰克·韦尔奇的《Winning》,并与广大读者分享了他作为成功管理者的思维方式,为每一位职业经理人提供了极富建设性的意见和理念。此外我也比较推荐稻盛和夫的利他主义理论,它颇具日本文化特点,很值得我们思考和借鉴。

  Q:工作之余,您的兴趣爱好有哪些?工作或生活中如果遇到压力,您一般用什么方式排解或舒缓?

  A:运动是我工作之外*大的爱好了。我喜欢跑步、高尔夫和羽毛球。*近还迷上了自行车骑行。我每天中午进行5公里的有氧慢跑。有时因天气或工作原因,我会改成下班后快步走1小时。这个习惯我已经坚持了十多年。我觉得在跑步的过程中,我可以专注于完成运动任务,清空自己的思想杂念,从而进一步提高自己的工作效率。

  Q:WORK-LIFE BALANCE是近期的热门话题。面对非常繁忙的工作,请问您对这一话题的感受如何?有没有个人心得可以与读者分享?

  A:我的太太是一个标准的“上海太太”,对我提出了很高的要求。我会利用周末时间陪伴他们,一年两次的外出度假也是我们的标配活动。在我看来,家人的陪伴同样是很好的减压手段,因为家庭才是一个人真正的心灵港湾。

  关于阿克苏诺贝尔

  阿克苏诺贝尔是全球**的油漆和涂料企业,也是专业化学品的主要生产商。凭借数百年的经验累积,我们为全球众多行业领域与广大消费者提供创新产品和可持续发展技术,以满足快速变化的全球市场不断增长的需求。阿克苏诺贝尔总部设于荷兰阿姆斯特丹,全球拥有46,000名员工,业务广布80多个国家。我们旗下品牌阵容鼎盛,拥有多乐士(Dulux)、新劲(Sikkens)、国际(International)、Interpon和依卡(Eka)等著名品牌。我们一贯在可持续发展领域保持**,并致力于打造充满活力的城市和社区,以我们的行动帮助人们提升生活品质,创造安全、多彩的世界。

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